La enfermedad invisible: la tensión
La enfermedad cardiovascular, una de las mayores amenazas para la salud en los países occidentales, se ha convertido en una prioridad sanitaria por su elevado impacto económico y social
Desarrollo Humano
12artículos
*Los "cibercondríacos" existen
¿Está preocupado por ese dolor fuerte en el brazo? ¿Le inquietan esas jaquecas persistentes? Si ha buscado en Internet información sobre asuntos médicos, no crea que es el único.
LOS SERVICIOS DE SEGURIDAD DE LA FIRMA ELECTRÓNICA
"¿Qué le está enseñando su organización a sus integrantes y qué tan bien se lo está enseñando? Quien sólo aprende habilidades corrientes, no pasa de ser un individuo común y corriente. Hoy, todas las organizaciones deben enseñar a sus integrantes a ser extraordinarios"
¿Somos "violadores"?
Cuántas veces hemos violado con nuestro comportamiento. ¿Somos concientes de ello?
¿Somos Líderes de nosotros mismos? (*)
Nos han "puesto" la idea en nuestras mentes que ser un "líder" es el terreno de unos pocos, de algunos "elegidos"; aunque cada ser humano tiene el poder de cambiar su vida, con sólo tomar la decisión de hacerlo. Este breve artículo es extraído del libro “16 horas para Templar el Ser”, dedicado al Desarrollo Personal y el Autoliderazgo..
Líbrese de los cuervos
Los cuervos son aquellas personas que viven a nuestro lado diciendo que las cosas están mal, que todo va a empeorar y que nada va a resultar.
Investigadores estadounidenses relacionan las horas de televisión diarias con el riesgo de dificultad en el aprendizaje
El hábito de ver la televisión es una de las maneras de pasar el tiempo libre para muchos niños y adolescentes. Las horas que pasan delante del televisor les restan espacio para realizar otras actividades.
Liderazgo y Poder
La dinámica de los escenarios actuales demanda que en las empresas existan verdaderos líderes, agentes de cambios que garanticen con su acertada conducción el que los miembros de la organización alcancen lo planificado, pongan en marcha las acciones necesarias que las empresas necesitan para enfrentar exitosamente el aquí y el ahora.
Alejándonos de la Confusión
Acercarnos al propósito humano más elevado, nos permite regresar al norte de nuestras vidas. Este breve artículo es extraído del libro “16 horas para Templar el Ser”, dedicado al Desarrollo Personal y el Autoliderazgo..
‘Assesstment Center’: Una técnica que ayuda a encontrar al candidato ideal
El ‘Assesstment Center’ o Centro de Evaluación es una metodología de análisis comportamental utilizada por las empresas en la selección de recursos humanos desde los años 80.
¿Cómo enfrentarse a un ‘head hunter’?
Si un día recibe una llamada y al otro lado del teléfono le habla un ‘head hunter’, debe estar preparado. Estos caza talentos son personas o empresas que se dedican a buscar y seleccionar profesionales para puestos "top", es decir, principalmente gerenciales o ejecutivos.
El acoso laboral y el acoso sexual
Comenzaremos diciendo que el sólo hecho que esta situación se de en un centro laboral, es producto definitivamente, de una jefatura mediocre. El caso en sí, es un hecho propio de individuos enfermos con serios problemas de comportamiento y seguridad en si mismos. Definitivamente no podía dejar pasar este punto, en lo referente al acoso sexual, el mismo que también se da en todas las direcciones, mayoritariamente de arriba hacia abajo en cadena jerárquica, así como en el mismo nivel y también, pero menos usual, de abajo hacia arriba.