Encuesta ‘Empleo e Internet 2014’ de Ntic Master School

– Director de ecommerce, experto en dispositivo móvil y community manager serán los profesionales de Internet con mayor demanda de empleo en los próximos años

  – El auge del comercio electrónico convertirá a sus gestores en los profesionales con mayor demanda de empleo según la encuesta Empleo e Internet 2014 de Ntic Master School.

– Los expertos en mobile business-marketing y los community manager son los otros dos perfiles que completan el pódium de empleabilidad de este estudio que analiza la demanda futura de profesionales de Internet por parte de la empresa y las organizaciones

– "Las empresas son conscientes de que la revolución TIC afecta a todas las áreas de gestión, y se preparan para asumir ese reto. Una buena oferta formativa acorde a las necesidades reales de la empresa es crucial para que la empresa venezolana afronte esta adaptación con garantía de éxito", explica José Carlos Soto, director de Ntic Master Shool

Carlos José Kasner – Madrid, 19 de mayo de 2014 – Ecommerce manager es la profesión relacionada con Internet que tendrá una mayor demanda de empleo en los próximos años. La creciente incorporación de la compra electrónica en los hábitos del consumidor venezolano obliga a que cada día sean más los operadores que abren una ventana comercial en la Red. Esta situación representa una gran oportunidad laboral para los profesionales especializados en la gestión del comercio online según el 86,6% de los participantes en la encuesta Empleo e Internet 2014 de la Escuela de Negocio Ntic Master School.

Con el 73,33% de los votos, los expertos en estrategia y marketing para dispositivos móviles, y con el 66,6% los ya populares community managers son los otros dos perfiles profesionales que contarán con una mayor demanda de empleo en los próximos años. Así lo refleja esta encuesta realizado en colaboración con profesores, expertos y profesionales de las nuevas tecnologías y que anticipa las demandas de contratación de la empresa en los próximos meses, evidenciando que cada vez más se requerirá de empleados con unas habilidades tecnológicas específicas.

"La integración en la empresa de la cultura y herramientas de gestión de Internet es un hecho ya imparable. Las empresas son conscientes de que la revolución TIC afecta a todas las áreas de gestión, y se preparan para asumir ese reto", explica José Carlos Soto. En opinión del director de Ntic Master School, "una buena oferta formativa acorde a las necesidades reales de la empresa es crucial para que la empresa mexicana afronte esta adaptación con garantía de éxito".

La catedrática Matilde Santos, directora del Master UCM Community Manager de la Universidad Complutense de Madrid, considera que "las empresas viven una de sus mayores transformaciones en décadas, y del éxito con que trabajen esa evolución hacia la economía digital va a depender en buena medida su futura competitividad. Un proceso que debe ser liderado desde la pirámide ejecutiva, encargada de adaptar sus estructuras y recursos humanos al nuevo reto, para lo que se hace imprescindible incorporar en sus planes de carrera formación de calidad".

Triple empate

Con el 53,3% de los votos, se ubican empatados como cuarta profesión tres perfiles profesionales. El digital marketing manager es un profesional de tránsito que trabaja en los departamentos de marketing de la gran empresa para liderar el cambio hacia el uso de las nuevas tecnologías. Empatado en esta cuarta posición se ubica el digital strategy manager, un perfil ejecutivo de máximo nivel que aporta una visión global a la estrategia de los negocios digitales en la gran empresa. Y, por último, se ubica el SEM (search engine marketing) una posición ya habitual en muchas empresas que planifica y gestiona las campañas de publicidad online.

Ya por debajo del 50% de los votos, se encuentra en quinta posición el desarrollador de contenidos. Un perfil profesional que empieza a ser demandado por las empresas que buscan la excelencia en sus políticas de marketing de contenidos. La sobreoferta de publicaciones que se vuelca en la Red obliga a extremar su calidad y originalidad como única vía para lograr la difusión y la empatía con la audiencia, lo que está generando una nueva demanda profesional.

Encuesta 'Empleo e Internet 2014' de Ntic Master School*

 Aquí te presentamos las ocupaciones relacionadas con el Internet que tienen más futuro:

1.- Ecommerce manager, 86.66%

2.- Experto en mobile business & marketing, 73.33%

3.- Community manager, 66.66%

4.- Digital marketing manager, 53.33%

4.- Digital strategy manager, 53.33%

4.- SEM, 53.33%

5.- Desarrollador de contenidos, 40.00%

6.- Consultor marca personal online, 20.00%

6.- Trafficker, 20.00%

7.- Arqueólogo digital, 6.66%

7.- Consultor de escucha activa, 6.66%

                                                          

Por debajo del 20% de los votos

Con una demanda más controlada en opinión de los expertos participantes en el estudio Internet y Empleo 2014, se ubican otros cuatro de los perfiles profesionales identificados. En la sexta posición empatan el consultor de marca personal online y el trafficker, con el 20% de los votos de los encuestados.

El consultor de marca personal online es el profesional que asesora en la estrategia y trabaja para la construcción y fortalecimiento de la identidad digital de una organización, empresa o individuo. Por su parte, el trafficker es el encargado de gestionar y controlar la marcha de las campañas de publicidad contratadas para un sitio web.

Los conocidos como arqueólogos digitales y los consultores de escucha activa se ubican en la última posición de este estudio, recibiendo el 6,6% de los votos de los participantes. Los arqueólogos digitales se encargan de hacer el trabajo de campo en la consultoría de la marca digital, limpiando la identidad de personas o sociedades de forma acorde a los objetivos marcados. También novedosa, está la figura del consultor de escucha activa, especializada en el uso de herramientas de monitorización en Internet y redes sociales, analiza las interacciones para calificar el sentimiento de la conversación y detectar comentarios u opiniones que puedan aportar valor a la organización.

La encuesta

Empleo e Internet 2014 es una encuesta impulsada desde la plataforma de formación Ntic Master School que imparte cursos de postgrado presenciales y online en Venezuela con un título propio de la Universidad Complutense de Madrid. Su objetivo es detectar en sus fases iniciales las demandas de profesionales formados en Internet y la nueva economía. Para la elaboración del estudio se cuenta con la participación de profesionales del sector, ejecutivos y profesores que eligen las cinco profesiones que consideran que tendrán mayor demanda. El cómputo porcentual se hace en función de los votos recibidos y el número de participantes.

En opinión de José Carlos Soto, director de Ntic Master School: "Las instituciones educativas tienen que ser sensibles a las demandas de profesionales de las empresas y las organizaciones. Tender puentes de colaboración entre ambas esferas, la de la formación y la de la economía real, es la mejor forma de garantizar la competitividad y el progreso del conjunto de la sociedad".

Con este objetivo nace Empleo e Internet 2014, encuesta que ha contado entre otros con la participación de: Sico de Andrés, autor de 'Quiero que mi empresa salga en Google'; José Manuel Antelo, socio fundador de Brand&Network Comunicación; Fernando Aparicio, social commerce director de Amvos Consulting; Lola Busto, sales and marketing manager de Connectis UC- (Getronics Group); Natalia Gómez del Pozuelo, autora de 'Por dónde empiezo 2.0'; María Lázaro, jefa del Departamento de Marketing y Comunicación de ICEX España Exportación e Inversiones; Cristóbal Martínez, jefe de Desarrollo de Cloud Computing; Juan Merodio, director de Marketing de InvierteME; Pepa Romero, directora del Área de Banca y Gran Consumo de Territorio Creativo; Edgar Sánchez, director de Congreso SEM; Óscar del Santo, autor de 'Marketing de Atracción 2.0'; José Carlos Soto, director de Ntic Master School; Ricardo Tayar, director de Conversión Ecommerce; Antonio V. Chanal, miembro fundador del Consejo Asesor de Expertos Digitales; Paco Viudes, CEO de Gentyo.com.

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