“¿Cuándo la gente necesita más a un líder? La respuesta es, en tiempos de incertidumbre. He hallado que en tiempos de crisis e incertidumbre la tendencia es a que la gente se paralice” J. Maxwell En Venezuela se está viviendo una época caracterizada por la crisis y la incertidumbre. Está en crisis la economía, la Leer mas >
Resumen El rol de las secretarias debe siempre ser tomado en cuenta en pro de su desarrollo profesional, personal, prestársele toda la colaboración que le permita desempeñar sus funciones, darle paso a que surja su potencial, creatividad, su talento, capital humano que encierra. En este escrito, se analiza la relevancia e importancia de Leer mas >
Elige un trabajo que te guste y no tendrás que trabajar ni un día de tu vida. Confucio Resumen El problema del salario es cada vez relevante dentro del alcance de la compensación, más en los actuales escenarios como el caso venezolano, que presenta una crisis económica desde hace tiempo que deja mucho que Leer mas >
“Somos de colores, logramos sacarlos y que nos los saquen” (*) Alberto Blázquez Manzano – Así se resume un libro cuya finalidad es mostrar que el mundo de las emociones es una incansable lucha interna que gira entre su disfrute y la censura de las mismas. Una apuesta que elude pasar de puntillas por temas Leer mas >
Al ver la cantidad de niños que están cruzando la frontera ilegalmente y solos, sin adultos parientes que los protejan y los guíen, es definitivamente el indicativo que están huyendo de situaciones terribles en sus países de origen, algo no cuestionable si se ve el dolor de las familias al permitirles embarcase solos en esta Leer mas >
Hay un fenómeno que se está haciendo cada vez más masivo, a nivel internacional, pero del cual se habla poco en los ámbitos de la política y de la economía. Se trata del tema de las migraciones, y en particular, de las migraciones de niños. Cuando miles de africanos se echan a las aguas oceánicas, Leer mas >
En el desarrollo de nuestra actividad laboral o empresarial, nos encontraremos con empresas donde la cultura organizacional se dio de abajo hacia arriba, por falta de capacidad o corrupción de los dirigentes de turno y situación que propiciara una serie de problemas a la organización; y consecuentemente, al medio al cual está dirigida, teniendo dentro Leer mas >
(“Fragmento extraído del Libro “Las 10 Miradas del Liderazgo Integral”) – Hay una regla muy efectiva para alcanzar excelentes resultados y acortar los tiempos para el logro de sus metas. Se trata de la “Ley de Paretto”, que plantea la posibilidad de obtener un 80% de resultados con tan sólo dedicar un 20% del tiempo Leer mas >
El pasado 11 de junio de 2014, se presentaron los resultados dela Segunda Encuesta Regional de Salarios en la Asociación de Ejecutivos del Estado Carabobo, Evento auspiciado por la Asociación Venezolana de Gestión Humana, CONESTRUCTURAS y otras Organizaciones. Dicho evento contó con la presencia de los destacados expositores de las áreas de Talento Humano y Leer mas >
“Todo padre debe ser líder para sus hijos y ellos esperan que lo sea” M. del Socorro Se parte de la idea de que la familia es una empresa en la que el padre y la madre ejercen la dirección de manera conjunta. En este trabajo compartido son los dos los que, como entidad directiva, Leer mas >
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