Dos movimientos de masas contienen la carga necesaria para influir en el destino de un país, en primer lugar, los jóvenes calificados en una oportunidad como la chispa que enciende la pradera en la revolución, y en segundo lugar los trabajadores por ser el brazo motor de cualquier economía y de la estructura social de… Leer mas >
Cada año en esta fecha histórica el movimiento sindical presenta en sus movilizaciones nacionales las aspiraciones tradicionales, relativas al salario, convenciones colectivas, seguridad social, en medio de un contexto dinámico que ha impactado notablemente al mundo del trabajo, y ha determinado el surgimiento de nuevos retos para el sindicalismo a nivel regional y mundial. Así… Leer mas >
El Hatillo, 25 de febrero de 2024.– El alcalde de El Hatillo, Elías Sayegh, presentó el balancepreliminar del primer Censo Municipal de Personas con Discapacidad, en el que destacóque las estadísticas servirán para reforzar las políticas públicas de la gestión en favor de lainclusión, la empleabilidad y la educación de este sector. En este sentido,… Leer mas >
El año 2024 se inició con representativas protestas laborales, el 9 de enero con una exitosa jornada nacional de movilizaciones realizada en 20 estados del país, y una semana después el 15 de enero con la protesta de los educadores a nivel nacional exigiendo contrato colectivo, clamor que es extensivo a los diferentes sectores de… Leer mas >
Los últimos datos del Instituto Nacional de Estadísticas sobre empleo y desempleo hasta noviembre de 2023 ponen de relieve una serie de antecedentes relevantes sobre cómo está funcionando la economía chilena sobre los cuales vale la pena reflexionar. Partiendo por lo más obvio y evidente – aun cuando no lo más conocido ni reconocido – … Leer mas >
Durante esta semana tendrá lugar en Sídney, Australia del 27 al 30 de noviembre el 23º Congreso Mundial sobre Seguridad y Salud en el Trabajo, una de las mayores conferencias internacionales sobre este tema, que analizará la realidad laboral de 187 países integrantes de la Organización Mundial del Trabajo, cuyos Estados miembros pueden libre y… Leer mas >
La insatisfacción laboral es un sentimiento negativo que algunos trabajadores tienen hacia su puesto de trabajo. Para combatir la insatisfacción laboral es necesario diseñar planes de formación, proporcionar “feedback” a los trabajadores y garantizar un buen clima laboral www.personio.com Los tratadistas del comportamiento organizacional denominan insatisfacción laboral al sentimiento que experimentan muchas personas cuando se… Leer mas >
Para las empresas es imprescindible identificar la insatisfacción laboral. Los empresarios deben ser conscientes de las consecuencias que puede tener y también deben saber cómo solucionarla. www.personio.es La insatisfacción laboral (IL) afecta tanto a los trabajadores, a nivel individual, como a la empresa, a nivel general. Son muchas las personas que se sienten satisfechas y… Leer mas >
La insatisfacción laboral es un sentimiento negativo que algunos trabajadores tienen hacia su puesto de trabajo. Puede estar causada por distintos factores como unas malas condiciones laborales o una falta de oportunidades de desarrollo personalAnónimo. La insatisfacción es un sentimiento que aparece cuando las cosas que se tienen o que se han conseguido no cubren… Leer mas >
Más allá de la alegría, la fe y la esperanza que los caracteriza, los venezolanos enfrentan una dura realidad sin oportunidades de empleo y con mayor desigualdad en el acceso a la educación. Sobreviven con “bonos politizados” y algunas “remesas familiares” R. A. Perez La Encuesta Nacional de Condiciones de Vida (ENCOVI 2021) presentó su… Leer mas >
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