Desarrollo Humano
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Minimizar las insatisfacciones laborales
Para las empresas es imprescindible identificar la insatisfacción laboral. Los empresarios deben ser conscientes de las consecuencias que puede tener y también deben saber cómo solucionarla. www.personio.es La insatisfacción laboral (IL) afecta tanto a los trabajadores, a nivel individual, como a la empresa, a nivel general. Son muchas las personas que se sienten satisfechas y […] Leer mas >
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¿Qué es una estrategia de aprendizaje y desarrollo? (*)
“El mercado y el entorno profesional en el que vivimos actualmente es inestable, acelerado, altamente competitivo y en constante evolución. J. Sanguino A continuación se transcriben algunas ideas y conceptos adaptados a la filosofía editorial de GA, extraídos del escrito del Profesor Juan Sanguino, Experto en Educación Corporativa y publicado en www,hacku.com Los líderes y […] Leer mas >
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¿Qué es el Outplacement?
Muy interesante este tópico que merece tenérselo muy en cuenta y en donde se señala que es un servicio de apoyo que las empresas ofrecen a los trabajadores de los que deciden prescindir, de forma que aquellos empleados que pierden su trabajo reciban la ayuda que necesitan para volver a formar parte del mercado laboral. […] Leer mas >
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Acerca de la Asertividad
Si no eres capaz de controlar tus emociones estresantes, si no puedes tener empatía y tener relaciones personales efectivas, no importa lo inteligente que seas, no vas a llegar muy lejos. Daniel Goleman- Que importante es ser asertivo, cultivarse. comportarse con asertividad, mas en el desarrollo personal. El alcance, relevancia e importancia de la asertividad […] Leer mas >
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Eliminar las insatisfacciones laborales
La insatisfacción laboral es un sentimiento negativo que algunos trabajadores tienen hacia su puesto de trabajo. Puede estar causada por distintos factores como unas malas condiciones laborales o una falta de oportunidades de desarrollo personalAnónimo. La insatisfacción es un sentimiento que aparece cuando las cosas que se tienen o que se han conseguido no cubren […] Leer mas >
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7 cosas que piden los profesionales a sus empresas
MADRID, 16 de marzo de 2023.- A pesar de que las cifras de desempleo aún son elevadas en España, hay ciertos sectores en los que lo que se vive realmente es una necesidad de profesionales cualificados, dado que no llegan a cubrir todas las vacantes. Esta carencia de mano de obra se da sobre todo […] Leer mas >
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«Tips básicos sobre las oportunidades»
“Cuando no somos capaces ya de cambiar una situación, nos enfrentamos al reto de cambiar nosotros mismos.” «Cada cierto tiempo, se abre una ventana de oportunidad que podemos aprovechar en nuestro favor». Es importante estar atento cuando las oportunidades se nos presentan, nunca desperdiciarlas. Saberlas aprovechar, dada la importancia de ello hemos< desarrollado este artículo […] Leer mas >
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La importancia de la gestión del talento humano en las empresas
La gestión del talento permite generar un ambiente laboral apropiado, que fomenta la productividad por medio del compromiso y la motivación. Permite identificar las necesidades de las personas para encaminar las metas y los objetivos de la organización. Anónimo Contar con un equipo de colaboradores cualificados y motivados es vital para el éxito de cualquiera […] Leer mas >
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El liderazgo llamado 4-CAP+ y el multimodal
El COVID-19 ha precipitado los modelos híbridos en el contexto laboral. Y para tener éxito, el liderazgo debe cambiar. R. Hooijberg Profesor de Comportamiento Organizacional, IMD, Switzerland De acuerdo con estudios realizados por el Instituto Tecnológico de Massachussets (MIT, por sus siglas en inglés), ante este entorno volátil se requiere un nuevo estilo de liderazgo […] Leer mas >
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¿Cómo hacer match a la hora de contratar a un profesional?
Outfinders identifica 6 factores importantes a tener en cuenta en la contratación MADRID, 13 de febrero de 2023.- El día de San Valentín es reconocido como el día del amor y la amistad, pero también puede ser un buen momento para reflexionar sobre las relaciones importantes en nuestras vidas, incluidas las relaciones profesionales. Al igual […] Leer mas >
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