Auditoría de Recursos Humanos
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El Conocimiento: fundamento de toda estrategia de éxito
Las oportunidades y los desafíos producidos por la globalización están forzando a las organizaciones y a los gobiernos a revisar muchos supuestos acerca del control y la gestión tanto de sus activos físicos como de sus activos intangibles siendo el conocimiento el fundamento de toda estrategia de éxito. Leer mas >
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Capacitación ‘outdoor’
Cuando el objeto de la capacitación es la incorporación o modificación de aspectos actitudinales, la capacitación ‘outdoor’ puede ser una solución acertada. Leer mas >
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Lo que se requiere del Colegio de Administradores venezolano
Están dadas las oportunidades para que los licenciados en Administración de empresas de Venezuela, una vez por todas se agremien proactivamente en función de darle fortaleza al ejercicio de su profesión, ante un escenario que requiere de un gerente con visión, estrategas, conocedores de los tópicos gerenciales modernos que garanticen eficacia, productividad, éxito para las… Leer mas >
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¿Empleo o trabajo?
El autor del presente artículo establece las diferencia esenciales entre estas dos definiciones y el entorno actual que las rodea. Leer mas >
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Selección por competencias
La selección de personal al interior de una organización, es una actividad propia del Departamento del Talento Humano, apoyada por las demás áreas funcionales de la organización y, como tal, debe ser continua, con el fin de disponer de candidatos potenciales, para cuando algunos de ellos renuncien, sean promovidos, despedidos y/o se generen vacantes por… Leer mas >
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