«El Consultor profesional es el mediador que interviene en una reunión de dos o más personas, actúa sobre el proceso de un grupo, organización o sistema y proporciona retroalimentación a los participantes sobre dicho proceso». R. Reckhard Leer mas >
“Actualmente, las tendencias educativas se orientan a esquemas de redes y estudiantes y académicos centrados en el aprendizaje y en el trabajo colegiado con importantes demandas de comunicación y acceso efectivo a recursos de información” P. Aguayo y P. Muñoz Leer mas >
El autor del presente artículo afirma que es, sin dudas, el sistema de pensiones creado en 1981 en la República de Chile, requiere de ajustes para continuar su proceso de desarrollo. Leer mas >
Las estructuras de las organizaciones suelen ser vistas con frecuencia como la causa del fracaso en la implementación de las estrategias. En los últimos años han sido muchos los intentos por tratar de identificar la mejor forma de organizar el trabajo y crear estructuras versátiles. Sin embargo, autores como Kaplan y Norton señalan que la… Leer mas >
La inducción de valores no es solamente enunciativa o informativa; ésta tiene que venir acompañada de un proceso de enseñanza-aprendizaje, reforzada por la conducta de las personas que son ejemplos en las organizaciones. Leer mas >
¿Qué relación puede existir entre la Teoría de la Evolución de Darwin y el mundo empresarial? ¿Cómo se produce la «variabilidad» en las organizaciones? ¿Cómo se asegura la supervivencia organizacional? ¿Qué papel juegan la diversidad y el desarrollo del talento en la evolución de las organizaciones? En este artículo se pretende dar algunas respuestas a… Leer mas >
«Sólo hay un bien: el conocimiento. Sólo hay un mal: la ignorancia». Sócrates (470-399 a. C.); filósofo griego. Leer mas >
El cambio no comienza “allá afuera”; el cambio comienza “aquí adentro” en nosotros, en nuestras creencias y convicciones; somos nosotros los que con nuestro ejemplo y decisión producimos los cambios necesarios. Leer mas >
El autor del presente artìculo enumera algunos de los criterios internacionales de gestiòn de la calidad y excelencia que son decisivos adoptar en nuestro pais para lograr su desarrollo efectivo y llevarlo a la vanguardia que todos deseamos. Leer mas >
Realmente este es un tema muy interesante para tratar, por lo complejo y complicado en sí. Es común la existencia de empresas familiares, en diferentes tipos de actividades, sociedades y países. Y saben una cosa, los problemas son similares y por lo tanto lo que ocasiona los problemas, son los mismos puntos: La relación familiar,… Leer mas >
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