Gerencia

El vuelco de la Planificación

Planificar es quizá la disciplina que más cuestiona sus fundamentos, como consecuencia de los recientes y profundos cambios que han ocurrido en el mundo de los negocios de hoy. Leer mas >
Uno de los GRANDES errores del nivel Supervisorio-Gerencial: “Las reglas de juego, ¿dónde están?, ¿alguien las conoce?, ¿alguien las ha visto?”

El que dirige no establece las reglas de juego para tener a su disposición, todo el abanico de posibilidades para hacer uso del látigo; por el otro lado, el supervisado, aplaude el hecho de no tener reglas para así tener libertad de acción, que viva el caos y la anarquía;, total como vaya viniendo, vamos… Leer mas >
Alcanzar sus metas con la Regla 20/80

Este concepto puede aplicarlo a su vida cotidiana, dedicando el 20% de su tiempo para desarrollar sus tareas importantes, lo que le permitirá obtener el 80% de resultados. Leer mas >
Un nuevo Paradigma Empresarial

Es un hecho cierto, que los actuales escenarios comerciales que dan vida a los económicos, muestran empresas que han sabido interpretarlos, que se han dado cuenta que para competir se debe dar paso a nuevas estrategias, acciones administrativas, que sepan usar adecuadamente los actuales tópicos gerenciales que han dado vida a un nuevo paradigma, en… Leer mas >
Construya colaboradores de alto rendimiento

Primeramente debemos entender que la cultura organizacional propuesta por nosotros, no es la que definirá las conductas y hábitos de nuestros colaboradores; mas bien es al revés. Leer mas >
¿Es la edad tu obstáculo?

Muchas mujeres sienten que su edad las está limitando para conseguir sus objetivos. Leer mas >
Responsabilidad Social Confundida: No es de sorprender si estamos confundidos*

Durante el año tuve oportunidad de asistir a varias conferencias sobre el tema y aunque parezca mentira seguimos discutiendo lo mismo: “que la RSE es ir más allá de la ley”, “que la RSE debe ser parte integral de la estrategia de la empresa”, “que no es relaciones públicas”, “que no es filantropía”, etc., etc.… Leer mas >
Adopción de decisiones y el estilo de liderazgo

Los tratadistas recomiendan la participación, no porque sea buena o porque exprese el natural respeto de la humanidad hacia sus miembros. En todos los estilos de actuación, los grados de participación se evaluarán de acuerdo con su contribución al objetivo de la eficacia y no como fines en sí mismos. Leer mas >
El Binomio Competitividad – Desarrollo Económico Local

Para que sea posible el desarrollo económico local, es necesaria la activación y el mantenimiento de estrategias ordenadas y coordinadas de orden público, privado y mixto, y a los diversos niveles de Gobierno. Leer mas >
La Gerencia Estatal: “desconocer la realidades es continuar en el subdesarrollo”, no sólo es problema de género…

Recientemente OIT y PNUD presentaron el primer informe sobre “Trabajo y Familia” en América Latina y el Caribe. El análisis de este informe permite entender que la intranquilidad con la que convive la mujer latinoamericana en su relación trabajo y familia, está repercutiendo grandemente en el desarrollo y productividad de los países. Esto no es… Leer mas >