La importancia estratégica del reclutamiento

El programa de reclutamiento y selección de personal debe ser coherente con la planeación estratégica de la empresa, de tal modo que se encamine en el cumplimiento de los objetivos de la organización. El reclutamiento de personal es un proceso por el cual una organización incorpora al personal adecuado para...

¿Cuánto más tenemos que equivocarnos?

La detención del Alcalde Mayor, Antonio Ledezma, ha estado signada por el atropello y la violación de sus derechos constitucionales, y al mismo tiempo, marca la decisión gubernamental de cruzar la raya amarilla, al imponer prácticas de un Estado policial, cuyo método es establecer el delito de opinión, aterrorizar la...

Importancia y relevancia del CRM en mercados

Generalidades, concepto y alcance La gerencia de mercados en los actuales escenarios debe estar plenamente identificada con las nuevas herramientas, modelos, tópicos que la función de mercado ha venido desarrollando,  a fin de garantizar un rol de excelente competencia, satisfacción de los consumidores, conquistas de mercados     Deproimca compañía consultora  –...

Diagnosticando una organización

(*) Oscar O. Conti - El diagnóstico (del griego diagnostikós, a su vez del prefijo día-, "a través", y gnosis, "conocimiento" o "apto para conocer") alude, en general, al análisis que se realiza para determinar cualquier situación y cuáles son las tendencias. Esta determinación se realiza sobre la base de...

Saneando Patrias

Hacemos post modernidad saneando las patrias enfermas Las democracias ficticias y otras formas de engaños de nueva de dominación o de  enajenamiento o alienación, o de totalitarismos, propias del pasado y de la modernidad se superan, cuando hacemos en este presente rasgos de futuro o de post modernidad, por las...

Gerencia y el trabajo en equipo

La gerencia debe estar muy atenta en el ejercicio de sus funciones de contar con la integración de un buen equipo de trabajo, que le permita alcanzar los objetivos que establece en pro del desempeño, operatividad, productividad de la empresa bajo su cargo. Se debe garantizar la cohesión, dinámica de...

¿Qué tipo de sociedad escoger?

Conozca los 7 criterios que debe tener en cuenta para saber cuál es la sociedad más indicada para su tipo de negocio (*) Gonzalo Gómez Betancourt - Antes de empezar este artículo debo mencionar que no soy abogado, pero que mi carrera como consultor y profesor me ha permitido profundizar...

La OIT con la mira puesta en Venezuela

El gobierno de Nicolás Maduro tampoco goza de buenas referencias en el concierto global de naciones agrupadas en la OIT, organismo tripartito integrado por representantes de gobiernos, empleadores y trabajadores; en la oportunidad de la 103ª. Asamblea Anual, Venezuela ha sido incluida en la lista de 25 países violadores de...

El correo electrónico, carta de presentación laboral

Una dirección muy rara, demasiado coloquial o que no refleje los apellidos puede denotar aptitudes poco recomendables para un trabajo y eliminar al candidato JOSÉ IGNACIO RECIO - Uno de los datos imprescindibles que debe figurar en cualquier currículum vítae es el correo electrónico del candidato. No puede faltar, ya...

Una aproximación a las competencias gerenciales elementales

  (*) Noé Chávez Hernández - La presente aportación sugiere ideas clave para que el personal de mando, no importando el nivel que ocupe en la organización, reflexione y tome la iniciativa para desarrollar y/o perfeccionar habilidades gerenciales con las que pueda incrementar su nivel competitivo. El personal de mando...

Lo que no debe hacer un buen Gerente

     Todo buen gerente debe estar siempre atento en la forma còmo   gestiona sus funciones, sus interrelaciones, comportamiento con el recurso humano bajo su cargo. No puede descuidar en ningun momento las oportunidades que se le presentan, asi como las amenazas, el escenario, entorno en donde opera.   Desafortunadamente,...

Liderazgo, comunicación y comportamiento

“A la orden del hijo del Comandante Supremo: dejen los anaqueles vacíos… vayan por ellos… que el pueblo se lleve lo que la burguesía se roba” NMM El liderazgo consiste en la capacidad o habilidad que tiene una persona para influir, inducir, animar o motivar a otros a llevar a...