Gerencia

“Mobbing” en las organizaciones

El “Mobbing”, o acoso moral no sexual, es una práctica normal y habitual en muchos lugares de trabajo. Es un fenómeno considerado una enfermedad producto del trabajo, pero a pesar de eso, aún no hay leyes reglamentadas en nuestro país. Leer mas >
La Ciudad Emprendedora (II)

A pesar de sus errores, los gobiernos locales han pasado a erigirse como las instancias más cercanas a las personas, donde la participación tiene mayor oportunidad de consolidarse como punto de partida para decidir el destino de las comunidades. Han existidos experiencias exitosas que ponen de manifiesto la necesidad que tienen las ciudades a través… Leer mas >
Programa de Calidad y Productividad ante la Ley Orgánica de Ciencia, Tecnología e Innovación

Justamente cuando se inician las actividades del Programa de Postgrado de la Especialidad de Gerencia de la Calidad y Productividad de la Universidad de Carabobo, también se crea el Ministerio de Ciencia y Tecnología (MCT) en 1999, con el fin de dar respuesta institucional y política a los procesos de cambio y transformación nacional dentro… Leer mas >
Los beneficios de un enfoque estratégico en la Administración

El desempeño de un buen trabajo administrativo requiere de un pensamiento estratégico positivo y una buena administración. Leer mas >
Liderazgo y Poder

La dinámica de los escenarios actuales demanda que en las empresas existan verdaderos líderes, agentes de cambios que garanticen con su acertada conducción el que los miembros de la organización alcancen lo planificado, pongan en marcha las acciones necesarias que las empresas necesitan para enfrentar exitosamente el aquí y el ahora. Leer mas >
El Pensamiento Sistémico es la semilla de la visión compartida

Hoy en día, en este mundo cada día más complejo y competitivo, el liderazgo participativo estimulador de las organizaciones inteligentes de aprendizaje, por medio de equipos autónomos de alto rendimiento, es la única herramienta de éxito de sobrevivencia organizacional. Leer mas >
La Ciudad Emprendedora (I)

Es claro que Venezuela ha visto acrecentar su problemática social en la medida en que su población ha dejado de ser rural para concentrarse en grandes urbes, las cuales han desarrollado enormes problemas de servicios, tales como educación, salud, seguridad y transporte, originando conflictos de comportamiento cívico y de gobernabilidad. Todo esta problemática se centra… Leer mas >
El Cómplice Silencioso

La primera vez que escuche este término, de boca de un trabajador apesadumbrado, realmente me impactó. Se lamentaba de permitir en su trabajo un mal procedimiento y abuso de los directivos contra los trabajadores, pero las necesidades de cubrir sustento a su familia, definitivamente, eran más grandes que su dignidad; pero no podía dejar de… Leer mas >
La gestión del capital social

El capital social, es el producto de toda acción pública o privada, que contribuya a reducir la brecha entre los que no tienen nada y los que tienen mucho. Estas acciones deben estar dirigidas en orden prioritario, a reducir la desnutrición infantil, desarrollar un sistema educativo adecuado a las zonas marginales, que contribuya al desarrollo… Leer mas >
La nueva aristocracia venezolana

Nadie puede argumentar seriamente, que los sueldos de la directiva de una empresa del Estado o de un instituto autónomo, no sean competitivos y que el esfuerzo realizado no se valore apropiadamente. Se trata más bien, de situaciones de injusticia en contra de trabajadores que laboran a un ritmo similar al de sus jefes, mientras… Leer mas >